La Encuesta de Población Activa sitúa el volumen de ocupados en el sector del transporte y la logística en 1.240.700 personas entre abril y junio, reflejando las dificultades que atraviesa la actividad por la inestabilidad normativa, la inflación y los sobrecostes operativos.
El presidente de la patronal, Francisco Aranda, ha señalado que el absentismo laboral se ha convertido en una de las principales amenazas para la viabilidad de las empresas, recordando que este indicador cerró el año anterior con una tasa próxima al 7,7%. Esta situación implica que cerca de 1,6 millones de personas no acuden a su puesto de trabajo cada día, generando un coste económico equivalente al 8,1% del Producto Interior Bruto.
El presidente de UNO ha puesto en contexto esta magnitud señalando que la factura del absentismo representa aproximadamente el 70% del gasto destinado al sistema público de pensiones, un problema que a su juicio amenaza la sostenibilidad del estado del bienestar. Además, Aranda ha advertido de que este fenómeno compromete la viabilidad de muchas pymes y traslada una mayor carga de trabajo al resto de los empleados, tensionando el funcionamiento de las plantillas.
Exigencia de un plan integral y mayor implicación de las mutuas
Desde UNO señalan que la concentración de las bajas temporales exige articular mecanismos de seguimiento más eficaces, dado que un 7% de los trabajadores acumula aproximadamente el 50% de los casos de absentismo registrados. Por ello, la patronal reclama al Ejecutivo un plan integral que agilice los trámites e incremente la interoperabilidad entre el sistema sanitario y las mutuas.
"Permitir la participación activa de las mutuas aliviaría la saturación de la Atención Primaria, reduciría los tiempos de espera y evitaría que miles de trabajadores permanezcan de baja más tiempo del necesario por razones puramente administrativas", ha subrayado el presidente de la organización, advirtiendo de que la resolución de este asunto "debe convertirse en una prioridad absoluta para el Gobierno".
Para concluir, Aranda ha alertado de que España muestra peores indicadores estructurales que antes de la pandemia y ha urgido a "situar la lucha contra el absentismo en el centro de la agenda económica y laboral, junto con una revisión de las políticas activas de empleo, una reducción de las cargas asociadas a la contratación y un impulso a la productividad como eje del crecimiento económico".
