La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) en Madrid, junto con UGT y CCOO, ha lanzado un contundente mensaje de protesta ante la situación “límite e insostenible” que atraviesa el Cuerpo de Agentes Forestales de la Comunidad de Madrid, coincidiendo con el arranque de la campaña INFOMA 2025 de prevención y extinción de incendios forestales.
Las organizaciones sindicales han denunciado la alarmante escasez de efectivos que compromete la operatividad del servicio de vigilancia 24/7 en los montes madrileños. Según CSIF, el cuerpo apenas cuenta con la mitad de los agentes comprometidos en los acuerdos para 2025, lo que obliga a muchos profesionales a realizar guardias en solitario, exponiéndose a riesgos que califican como “inasumibles”.
“Estamos ante un escenario crítico. No solo se incumplen los compromisos firmados, sino que la seguridad de los agentes y de nuestros montes está en juego”, aseguran desde CSIF, que ha iniciado una serie de movilizaciones para exigir un acuerdo real de mejoras que dignifique el trabajo forestal en la región.
Oficinas obsoletas y condiciones laborales inaceptables
A la falta de personal se suma el abandono de las infraestructuras. Los sindicatos alertan de que muchas de las Oficinas Comarcales Forestales son vetustas, inadecuadas y no cumplen con los estándares mínimos de salubridad y seguridad laboral. Se han detectado casos de exposición a radón por encima de los límites marcados por la OMS, falta de agua potable y carencias graves en planes de evacuación.
“Llevamos más de ocho años reclamando un plan de renovación real con dotación económica. En vez de eso, se mantienen instalaciones impropias del siglo XXI”, subrayan desde CSIF.
Denuncian interpretaciones restrictivas y falta de negociación
El sindicato también critica lo que considera una “aplicación unilateral y restrictiva” de los acuerdos sobre jornada laboral, así como la ausencia de una verdadera negociación. Acusan a la Administración de imponer normas internas –como instrucciones y PNTs– que limitan derechos laborales y no respetan las particularidades del trabajo en el medio natural.
Además, CSIF lamenta que los procesos selectivos para nuevos agentes se alargan durante años, impidiendo la necesaria renovación de efectivos y penalizando a los opositores con incertidumbre prolongada.
Escala Técnica sin funciones y estancamiento profesional
Otro de los puntos de conflicto es la creación, hace más de ocho años, de una Escala Técnica sin funciones definidas, lo que ha provocado disfunciones internas y duplicidades con la Escala Operativa. “Lo que debería haber sido una herramienta de profesionalización del cuerpo se ha convertido en otro ejemplo de desorganización”, denuncian.
Desde CSIF también critican la proliferación de proyectos como la unidad canina o el grupo abeja, que califican de “unidades fantasma” sin planificación adecuada y ajenas a las necesidades reales del servicio.
Movilizaciones en marcha para exigir un cambio urgente
Ante este panorama, los sindicatos convocantes han iniciado un calendario de movilizaciones para reclamar al Gobierno regional un compromiso claro con el Cuerpo de Agentes Forestales. “La situación actual no solo pone en riesgo la seguridad de los trabajadores, sino también la protección del patrimonio natural de la Comunidad de Madrid”, concluyen.
