CEOE y CEPYME rechazan la subida del SMI y advierten de que es una trampa que asfixiará a gran número de empresas
Las patronales CEOE y Cepyme han rechazado de forma conjunta la subida del salario mínimo interprofesional (SMI) acordada entre el Ministerio de Trabajo y los sindicatos, advirtiendo que la medida podría generar un aumento de costes que "asfixiará a gran número de empresas" y ha calificado el proceso de negociación de falta de respeto al diálogo social.
La Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme) han expresado su rechazo a la subida pactada del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para el año 2026, que elevará la retribución mínima en un 3,1% hasta situarse en 1.221 euros brutos al mes. La medida fue acordada únicamente entre el Ministerio de Trabajo y los sindicatos CCOO y UGT, sin el respaldo de las organizaciones empresariales.
Críticas al proceso de negociación
En un comunicado conjunto, CEOE y Cepyme han calificado la subida del SMI como "una trampa", al entender que la propuesta del Ministerio ha pactado la no compensación y absorción de complementos salariales sin respetar los procesos de consulta propios del diálogo social establecidos en el Estatuto de los Trabajadores. Según las patronales, esta forma de avance "quebraría" la negociación colectiva y contribuiría a un incremento de los costes laborales que podría asfixiar a muchas empresas, especialmente a pymes y autónomos.
Las organizaciones empresariales también han señalado que nunca habían observado un desprecio tan claro al diálogo social como el vivido en las últimas jornadas de negociación, en las que, según sostienen, los ministerios implicados no coordinaron adecuadamente sus posiciones con los interlocutores sociales.
Rechazo al incentivo fiscal propuesto
Además de cuestionar la forma en que se ha producido la negociación, las patronales han rechazado la propuesta de incentivos fiscales planteada por el Ministerio como compensación a las empresas por el aumento del SMI, calificándola de "fórmula trilera" y de difícil acceso para la mayoría de las compañías, incluyendo cooperativas y entidades sin ánimo de lucro.
El presidente de la Federación de Autónomos ATA, Lorenzo Amor, ha respaldado la posición de CEOE y Cepyme, describiendo la subida como "inasumible" y "desproporcionada" para los trabajadores por cuenta propia y advirtiendo de las dificultades añadidas que generaría para este colectivo.
Respuesta sindical al rechazo patronal
Por su parte, sindicatos como CCOO y UGT han criticado la postura de CEOE y Cepyme por no sumarse al acuerdo de subida del SMI, argumentando que este incremento beneficiará a millones de trabajadores y mantendrá el poder adquisitivo del salario mínimo, que ha experimentado un crecimiento considerable en los últimos años. Representantes sindicales han calificado de "circo" la dilación de las negociaciones y han subrayado la importancia de avanzar en la mejora de las condiciones salariales básicas.