Discapacidad

3,1 millones para impulsar la inclusión laboral y social de personas con discapacidad en Colmenar Viejo

La consejera Dávila en el Centro Integral de la Fundación Envera - Foto Comunidad de Madrid
La consejera Ana Dávila visita el Centro Integral de Envera, que presta atención a más de un centenar de usuarios y cuenta con programas de inclusión social y laboral

La Comunidad de Madrid refuerza su compromiso con la atención a las personas con discapacidad intelectual con una inversión de más de 3,1 millones de euros en el Centro Integral de la Fundación Envera, ubicado en Colmenar Viejo.

Así lo ha anunciado este lunes la consejera de Familia, Juventud y Asuntos Sociales, Ana Dávila, durante una visita a las instalaciones de esta entidad sin ánimo de lucro.

Del total de la inversión, 1,2 millones se destinan al centro ocupacional, que impulsa la inclusión social y laboral de 114 usuarios mediante talleres y actividades formativas adaptadas a sus capacidades. Dávila ha puesto en valor este recurso, donde ha tenido la oportunidad de conocer a beneficiarios y profesionales, y de participar en un programa en directo de Radio Terrícola, un espacio conducido por reporteros con discapacidad intelectual.

Durante el recorrido, la consejera también ha visitado la residencia para mayores de 45 años en proceso de envejecimiento prematuro, dotada con 32 plazas y diversos servicios terapéuticos, como la intervención asistida con perros, que ofrece importantes beneficios emocionales y cognitivos para los residentes. Además, Envera dispone en esta misma localidad de otras dos residencias para adultos y personas con grandes necesidades de apoyo, así como un centro de atención diurna especializado.

Dávila ha subrayado el valor del modelo de colaboración público-social, destacando el convenio suscrito entre la Comunidad de Madrid y la Fundación Envera, que permite a personas con discapacidad realizar prácticas profesionales en centros dependientes de la Dirección General de Atención a las Personas con Discapacidad. “Este tipo de acuerdos son esenciales para facilitar la transición al empleo estable y garantizar una vida autónoma y plena”, ha declarado.

Fundación Envera: una trayectoria de inclusión

La Fundación Envera fue creada en 1977 por empleados de Iberia con hijos con discapacidad intelectual. Hoy en día, atiende a más de 5.000 personas al año en toda la Comunidad de Madrid a través de una red de servicios que incluye atención temprana, formación especializada, inserción laboral, residencias, centros ocupacionales y programas de tutela.

La entidad emplea a más de 900 personas en sus centros especiales de empleo y cuenta con el respaldo de una amplia red de 400 voluntarios y 500 empresas colaboradoras, consolidándose como un referente en la integración laboral y social de este colectivo.