Comunidad y Ayuntamiento impulsan la inserción laboral con un plan de 19,3 millones
La medida forma parte de un convenio de colaboración entre el Ejecutivo autonómico y el Ayuntamiento de Madrid, cuyo objetivo es mejorar la empleabilidad y ofrecer nuevas oportunidades de inserción laboral a los madrileños sin trabajo.
Convenio para impulsar la activación profesional
El Consejo de Gobierno ha dado luz verde a esta iniciativa, que supone una subvención directa a la Agencia para el Empleo del Consistorio madrileño. Esta entidad será la encargada de gestionar las contrataciones, impartir la formación necesaria en sus instalaciones y coordinar el desarrollo de las prácticas profesionales.
Contratos de 8 meses con formación incluida
La inversión permitirá financiar los salarios, cotizaciones a la Seguridad Social y costes de formación de los nuevos trabajadores. Los contratos tendrán una duración de ocho meses y deberán firmarse antes del 1 de diciembre de 2025 en el caso de este ejercicio, y antes del 1 de abril de 2026 para los correspondientes al año siguiente.
Además de la experiencia práctica, los participantes recibirán orientación personalizada a través de la Red de Oficinas de Empleo de la Comunidad de Madrid, con el fin de facilitar su acceso a un puesto de trabajo estable o apoyarles en la puesta en marcha de proyectos emprendedores.
Parte de la Estrategia Madrid por el Empleo 2025-2027
Este convenio se enmarca dentro de la Estrategia Madrid por el Empleo 2025-2027, un plan que prioriza la cooperación con las entidades locales como vía para fortalecer las políticas activas de empleo. La iniciativa da continuidad al acuerdo suscrito en enero entre ambas administraciones, que estableció un modelo integral de colaboración para mejorar las oportunidades laborales en la región.